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1、，责任心强，具有良好的沟通能力。 2、福利待遇： （1）养老金：工作满6年可有资格享受8万养老金，最高可达14万元。今年进入公司工作的员工还有资格享受年终奖金数万元。 （2）全面保障：公司提供免费的定期寿险，意外伤害、重大疾病和住院医疗等多项保障。 （3）优秀员工还可享受带薪休假 联系我时请说明是在苍南在线看到的……

百亿佳绩 凌寒傲放 和合一心创辉煌； 七载风霜 因爱而生 凝聚众力同奋进。 合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是中国十大寿险公司之一，是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险，理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。 合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗银行、日本太阳生命保险株式会社等国内外知名企业组成。中发实业集团创建于1993年，是集房地产、金融、医药、物业管理等为一体的大型股份制民营企业。集团现有成员企业13家，其中控股企业5家，参股企业8家. 目前分支机构遍布全国26个省，总资产超过300亿，是国家重点保险企业，并将在2015年上市。 2006年11月，意大利联合圣保罗银行购入合众人寿19.9％股份，成为合众人寿第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。2007年5月，日本太阳生命保险株式会社以每股8元的价格购入合众人寿5.09的股份，成为合众人寿第二家外资股东。与此前意大利联合圣保罗银行每股6.5元的价格相比，太阳生命入股价格再创新高。 在积极的探索和实践中，合众人寿提出“合众保险，理赔不难”口号，推出了“延滞付利息”等全国首创的理赔六大特色服务，在产品和服务上创造了多项业内纪录。 合众人寿自成立以来，努力践行企业公民职责，获得了广泛的公众认同和社会荣誉。2006年/2007年，合众人寿连续两年被中国保护消费者基金会授予“维护消费者权益诚信服务满意单位”荣誉称号；2006年9月，首届亚洲品牌盛典在香港举行，合众人寿由于在产品、服务以及营销模式上的不断创新，被授予“亚洲品牌创新奖”，董事长戴皓获得亚洲品牌创新人物奖。2007年1月31日，合众人寿在"第三届中国品牌影响力高峰论坛中荣获2006"中国保险服务行业十大影响力品牌"称号，董事长戴皓被评选为"中国品牌建设十大杰出企业家”； 2007年10月，合众人寿获得“中国最佳雇主企业奖”，董事长戴皓荣获“中国最具社会责任企业家”称号；2007年10月，合众助学行入围“中国最佳品牌建设案例”；2007年12月，合众人寿获评“寿险理赔最迅速的保险公司” 通过公司全体员工的努力拼搏，相信在不久的将来，随着中国金融保险业的快速发展，合众人寿也必将实现自己的愿景：2010年发展成为国内前七大人寿保险集团，2020年成为国内十大金融企业集团，最终发展成为一流的综合金融企业集团。 （1）.合众人寿是一家总资产300亿的大公司,是国家重点保险企业； （2）.合众人寿连续2年被评为最佳雇主企业奖； （3）.合众人寿拥有世界3个国家的大股东（中国中发实业集团、意大利联合圣保罗银行、日本太阳生命保险株式会社等国内外知名企业组成。） （4）.合众人寿的产品连续4年荣获各种大奖，最畅销保险产品奖...... （5）.合众人寿是保险业第5家发行次级债的公司，资本金充裕； （6）.合众人寿拥有业内首创的6大理赔服务举措； （7）.合众人寿服务优良短短三年时间拥有100万客户； （8）.合众人寿引进外资股东以8元溢价参股合众； （9）.合众人寿是全国排名前9大保险公司。